06-10-2021, 03:00 PM
|
#11 |
مراقب العرب المسافرون
تاريخ التسجيل : May 2016 رقم العضوية : 9529 الدولة : المملكة العربية السعودية الجنس : ذكر المشاركات : 15,418 | |
صحيح كلامك اكيد ولا احد يختلف عليه لكن ممكن تكون فهمتني خطأ ... على سبيل المثال نسيبي طلع رحلات عمل لأمريكا وأوروبا سابقا وكانت مدتها 5 أيام او أسبوع ومثل ما قلت من الصباح الى 5 العصر عمل ! فمستحيل انه يفكر بسياحة بعد العصر مع تعب العمل في ايام العمل لكنه ايش يسوي قبل لا يطلع ؟! يكون مسبقا مخطط قبل لا يطلع رحلة العمل انه يمدد بعدها 10 ايام او اكثر من اجازته السنوية وبعد ما يخلص من العمل وتعبه في الايام الاولى يتفرغ للسياحة في باقي ايام اجازته المتصلة بايام العمل وطبعا في ايام العمل ما كان يخرج . | | فاهم قصدك و الله .. و ناس كثير يسون هذه الطريقة بعد نهاية مهمة العمل
بشبكها مع أجازته السنوية و يكمل .. مع عائلته و كان عندي موظفين
من يقرب الصيف أول مهمة عمل يكون مرتب معها أجازاته
لدرجو اتذكر كان عندي موظف .. رتب أجازته مع مهمة العمل و شراء التذاكر و كل شئ .. المهم قبل السفر بكم يوم تأجلت مهمة العمل
و جاني يركض بعد ما أرسلت له التأجيل يطلب مني المحاولة مع الشركة
أنهم يخلون الأجتماع في وقته كم كان في السابق ...
و لا و أنصدم أكثر يوم عرف أن مكان الأجتماع تم تغييره
و صار بين نارين رحلة عمل ما فيه نفس الفترة و تأجلت تغيرت وجهتها
و بين أنه حجز و شراء تذاكر و قدم الأجازة ...
المهم قلت له: طيب وين المشكلة خلاص أطلع أجازة و الأجتماع خيرها في غيرها ... "طبعاً هالشئ يقول لخبط عليه الجدول و الميزانية" توقيع : Abu Muataz | | |
| |